Контент
Противодействие коррупции
1. Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции: - федеральное законодательство: - Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции". http://www.rg.ru/2008/12/30/korrupcia-fz-dok.html
- указы Президента РФ:
Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 № 815 http://www.rg.ru/2008/05/22/korrupciya-dok.html
Указ Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 560 О представлении гражданами, претендующими на замещение руководящих должностей в государственных корпорациях, фондах и иных организациях, лицами, замещающими руководящие должности в государственных корпорациях, фондах и иных организациях, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. http://www.rg.ru/2009/05/20/ukaz560-dok.html
Указ Президента Российской Федерации от 02.04.2013 № 309 http://www.rg.ru/2013/04/02/zarubej-site-dok.html
Указ Президента Российской Федерации от 02.04.2013 № 310 http://www.rg.ru/2013/04/02/deklaraciya-site-dok.html
Указ Президента Российской Федерации от 08.07.2013 № 613 http://www.rg.ru/2013/07/10/korruptsiya-dok.html
Указ Президента Российской Федерации от 16.08.2021 № 478 О Национальном плане противодействия коррупции на 2021 - 2024 годы
Указ Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460
Указ Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 453
Указ Президента Российской Федерации от 21 февраля 2017 г. № 82 О заполнении сведений в БК - постановления Правительства РФ:
Постановление Правительства Российской Федерации от 03.12.2009 № 987
Постановление Правительства Российской Федерации от 05.07.2013 № 568 http://www.rg.ru/2013/07/15/antikorrup-site-dok.html
Постановление Правительства Российской Федерации от 22.07.2013 № 613 О предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Правительством Российской Федерации, и работниками, замещающими должности в этих организациях, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. http://www.rg.ru/2013/07/29/antikorrup-site-dok.html
Постановление Правительства Российской Федерации от 09.01.2014 № 10 http://www.rg.ru/2014/01/13/podarki-dok.html
Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя организацииhttp://mkrf.ru/deyatelnost/anticorruption/list.php?SECTION_ID=19663
Информация о среднемесячной заработной плате руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера за 2023 годПосмотреть документИнформация о среднемесячной заработной плате руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера за 2022 годПосмотреть документИнформация о среднемесячной заработной плате руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера за 2021 годПосмотреть документСведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников организации за период с 1 января 2021 г. по 31 декабря 2021 г.Посмотреть документСведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников организации за период с 1 января 2020 г. по 31 декабря 2020 г.Посмотреть документСведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников организации за период с 1 января 2019 г. по 31 декабря 2019 г.Просмотреть документСведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников организации за период с 1 января 2018 г. по 31 декабря 2018 г.
- приказы Министерства культуры: Приказ Министерства культуры РФ N 2050 "Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры РФ, к совершению коррупционных правонарушений" Приказ Минкультуры России N 1410 "Об утверждении перечня отдельных должностей в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры РФ, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей"
Приказ Минкультуры России N 242 "О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры РФ, ограничений, запретов и обязанностей" Приказ Минкультуры России № 615 "Об организации работы по размещению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры Российской Федерации, в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»" Приказ Минкультуры России N 616 "Об утверждении порядка уведомления работодателя работниками, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры РФ, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" Приказ Минкультуры России № 146 "Об утверждении Плана по противодействию коррупции Министерства культуры РФ на 2021 - 2024 годы" Приказ Минкультуры России № 1124 "Об утверждении порядка предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязатеьствах имущественного характера..."
Приказ Минкультуры России № 1173 "Об утверждении порядка сообщения о получении федеральным государственными гражданскими служащими Министерства культуры РФ и его территориальных органов подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями..."
Посмотреть документ Приказ Минкультуры России N 1486 "Об утверждении Плана по противодействию коррупции Министерства культуры РФ на 2021 - 2024 годы"
Приказ Минкультуры России № 2222 "Об утверждении Порядка представления гражданами, претендующими на замещение должности, и работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры РФ, сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" Приказ Минкультуры России N 98 "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Министерства культуры РФ и его территориальных органов о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" План по противодействию коррупции Министерства культуры РФ на 2018-2020 годы
- приказы Министерства науки и высшего образования Российской Федерации: Приказ Минобрнауки № 885 "Об утверждении Плана противодействия коррупции Министерства науки и высшего образования РФ на 2021-2024 годы"
- внутренние локальные нормативные акты Федерального бюджетного образовательного учреждения "Тюменский государственный институт культуры":
Антикоррупционная политика Тюменского государственного института культуры
План по противодействию коррупции Тюменского государственного института культуры на 2021-2024 годы
Кодекс корпоративного (служебного) поведения работников Тюменского государственного института культуры
Положение о комиссии по противодействию коррупции и урегулирования конфликта интересов в ФГБОУ ВО "Тюменский государственный институт культуры"
Положение о комиссии Тюменского государственного института культуры по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников и урегулирования конфликта интересов
Положение о лице, ответственном за организацию работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Положение о порядке уведомления работниками федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Тюменский государственный институт культуры" о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Положение о сообщении работниками Тюменского государственного института культуры о получении подарка в связи с исполнением ими должностных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации
Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работника федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Тюменский государственный институт культуры" к совершению коррупционных правонарушений
Памятка для работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством культуры Российской Федерации о мерах по предотвращению и урегулированию конфликта интересов при осуществлении трудовой деятельности
Памятка об ограничениях, запретах и обязанностях работников организаций, созданных для выполнения задач, стоящих перед Министерством культуры Российской Федерации, установленных в целях противодействия коррупции
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению сотрудников, научно-педагогических работников и урегулированию конфликта интересов от 25.06.2015 №1.
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению сотрудников, научно-педагогических работников и урегулированию конфликта интересов от 26.01.2016 №2
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению сотрудников, научно-педагогических работников и урегулированию конфликта интересов от 25.01.2017 №3
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников и урегулированию конфликта интересов от 11.10.2017 № 4
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников и урегулированию конфликта интересов от 25.01.2018 № 5 Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников урегулированию конфликта интересов от 14.09.2018 № 6
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников урегулированию конфликта интересов от 07.12.2018 № 7
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников урегулированию конфликта интересов от 11.12.2018 № 8
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников и урегулированию конфликта интересов от 18.01.2019 № 9
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников и урегулированию конфликта интересов от 24.09.2019 № 10
Выписка из протокола заседания комиссии по соблюдению требований к корпоративному (служебному) поведению работников и урегулированию конфликта интересов от 23.01.2020 № 11
2. Обратная связь для сообщений о фактах коррупции: 625003, г. Тюмень, ул. Республики, 19 8 (3452) 29-70-39 8 (3452) 29-70-49 - Электронная почта для обращений Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. - Официальный сайт Министерства культуры Российской Федерации |
Информация о вузе
Tyumen State Institute of Culture is a multilevel educational complex in which science, art, creative activity and applied technologies of cultural space development are combined. Having passed a long way starting from a branch of Chelyabinsk State Institute of Arts and Culture to a multilevel educational complex, the Higher Institution has confidently occupied a leading place among educational institutions of culture and arts in Russia. This is a higher educational institution of Tyumen region which is rightfully named the Blacksmiths shop (Smithy) of talents.
The following institutions are in the Institute structure:
- Music, Theatre and choreography faculty;
- Faculty of Design , Visual Arts and Architecture;
- Faculty of Social and Cultural Technologies
- Intellectual Resources and Informative Technologies Institute;
- Scientific Research Institute of Regional Society;
- College of Arts;
- Children School of Arts.
The Academy was established in accordance with an order of the Russian Federation Ministry of Culture of January 25, 1991.
So, 2011is the jubilee year for the Academy. Also the College which is in the structure of the Academy from the 1st of January, 2009 (it was founded on the 18-th of July in 1956) celebrates 55-years anniversary.
Today the Institute offers a wide spectrum of educational programs of additional, secondary, higher and postgraduate education. Training is conducted for 42 specialities and directions of higher and secondary professional education, including different specialities and art directions (musical, choreographic, graphic and theatrical), also specialities and directions of a Humanitarian profile (art criticism, cultural science, museology, etc.), specialities and directions of an Administrative profile (management, social and cultural activity). 2190 people obtain Higher professional education, 330 people obtain secondary professional education, 225 pupils are trained at Academy school of arts.
Special pride of Institute are the lecturers, many of them are Honored Artists of Russian Federation, winners of the International and All-Russian contests. Their high professional level and invaluable pedagogical experience allow them to grow up true creators and artists for the modern world of Arts. Totally 374 lecturers work at the Academy.
The Institute takes a leading place among various cultural establishments, and it simultaneously solves a number of significant social problems effectively.
I. The provision of region with highly-qualified stuff of the new generation, focused on art-performing and pedagogical work in modern society. Educational strategy is corrected in accord with the change of educational and cultural population needs, and also in accord with the tasks of regional cultural and education t target programs development. As a whole, 5 000 specialists have been trained at the Institute during 20 years. The Institute graduates work everywhere in Tyumen region. Many of them have successfully become top managers of cultural establishments. The Institute is the main regional center implementing the postgraduate education programs and retraining the cultural establishments personnel. The Academy’s Institute of additional professional training organizes the courses of qualification upgrading for the specialists who work with children and youth in the leisure activity sphere, librarians, stuff of travel companies on a constant basis
II. Implementation of creative selection and assistance for most gifted individuals’ abilities development, forming of conditions for their creative self-realization.
Over the last years the Institute has become a place where regional contests and festivals take place: All-Russian contest of young talents “Debut - Recognition”; All-Russian competition of young men of Arts “Tyumen Star Fall”, Tyumen open forum of Arts and cultural innovations “The way to success lies via creativity”; All-Russian youth theatrical festival “Alive faces”; festival of young masters of the Arts “We are to praise Tyumen Region”. All these events have become traditional.
III. New «creative product» foundation.
A lot of creative groups have been created at the Institute or at its direct participation, many of which are widely known not only in the region, but also in the whole country and abroad (the State Dance Ensemble “Tyumen Dawns”, a national team of sports dance “Vera” Formation). Institute groups take an active part in a cultural life of the region.
IV. Maintenance of close connection of theory and practice. Institute lecturers head the leading organizations of culture and art and regional creative unions: V.A. Sheregova – Professor, Head of the Sports and Variety Dances Chair (Director of the Additional Education of Children and Youth Regional Center ); M.M. Birman – the Honored Actor of the Russian Federation, Professor of the Piano Chair (Director of Tyumen Philharmonic); S.A. Gryaznov – the Chairman in subject-cyclic commission of theatrical disciplines of college of Arts (Director of Tyumen Puppet Theater); G.V. Vershinin – PHD in Art Criticism, Professor, the Honored Worker of Arts of the Russian Federation, Institute of Architecture, Design and Visual Arts Director (the Vice-president of the Designers Union in Russia). In order to obtain the maintenance of the theory and practice interrelation, the Institute supports close contact with regional and municipal cultural and educational establishments. Long-term contracts on cooperation with culture committee of Tyumen region (2008), as well as with the overwhelming majority of active participants of regional cultural space are signed and realized.
V. Cultural values transition, population and youth familiarizing with culture and creativity.
The Institute has become the initiator in the information-educational resource foundation for additional education of schoolchildren “Tyumen Internet - Vernisage: training through creativity”. A cinema-club realizing the programs “Cinema without shame”, “The Favourite cinema” is a powerful communicative center, which unites intellectual elite – lecturers, post-graduate students, students of higher schools of Tyumen, journalists, representatives of subcultures. The cultural-educational project “Reading is a fashion!” is very popular, which acquaints the region inhabitants with new products of Tyumen authors.
VI. Carrying out the monitoring and research of a branch condition, studying the formation and realization of a regional cultural policy matters.
Over the last years the Institute has become a powerful scientific research center, the basis of which is the Scientific Research Institute of Regional Society dealing with the regional culture wide spectrum of problems research established in 2008. Mobile scientific groups purposely take part in the regional projects development and carrying out, render real assistance to the regional government, commercial and public organizations. Over the last three years 15 large-scale research projects by the order of Tyumen Regional Culture Committee, Sport and Youth Politics Department of and Tyumen Region and Department of Science and Education of Tyumen region have been fulfilled.
Such researches as “Monitoring of efficiency of culture service delivering to the population of Tyumen region”, “Library activity as the service-information center for population”, “Leisure activity centre model in the municipal administration practice”, “Formation of a movable cultural complex model as an all-purpose way of service for the inhabitants who do not have stacionary cultural establishments”, “Regional Arts and traditional folk culture in Tyumen Region educational system”. Research results of professional surveys are discussed at the international and regional scientific forums which are held in Tyumen. All-Russian scientific and practical conferences “Social and Cultural activity of regional space: tendencies, processes and prospects”, “Traditions and current situation in the sphere of culture and education of Russia and former the Soviet Union countries”, and also regional scientific and practical conferences “Library in the information space of the XXI-st century”, “Prophylactic role of culture and art”.
Creative professional groups of the Institute
- State Dance Ensemble “Tyumen Dawns” “Tyumen Philharmonic” (“Tyumenskaya philarmoniya”) (Heads: V.A.Artser, G.V.Artser, the Honoured Worker of Culture of the Russian Federation)
- Training Theater (Head M.V. Zhabrovets, Professor,the Honored Worker of culture of the Russian Federation
- “Vera” Formation Team (Heads the Honoured Coach of the Russian Federation, the Honoured Worker of Culture of the Russian Federation V.A.Sheregova and Honoured Coach of the Russian Federation, A.S. Litvinov)
- “Bayan-capriccio” Orchestra (Head: the Honoured Worker of the Culture of Russian Federation Khomenko L.M.)
- “Harmonica” Orchestra (Head Bogdanov V. S)
- “Gloria” Vocal Ensemble (Head the Honoured Member of the Culture Ministry of Russian Federation T.U. Sheveleva)
- “Crooning-Jazz” - variety-jazz band (Head: the Honoured Worker of Culture of the Russian Federation V.L.Novokauskas)
- Gipsy song “Milai” Ensemble (Head: Kuznetsova Irina Vitalevna)
- Students Academic Choir (Head: Petrova V. V, Professor, the Honored Worker of Arts of the Russian Federation)
- Vocal Ensemble (Head: I.N.Bibeyva, Professor, the Honored Actress of the Russian Federation)
- Russian National Musical Instruments Orchestra (Head: Т.А. Zhdanova, Professor, the Honored Worker of Higher School, the Russian Federation)
- “Elegy” Trio of Domra Players (Head: L.A. Volkov, Professor, the Honored Worker of Culture, the Russian Federation)
- College Academic Choir (Head: P.h.D. in Pedagogics, L.G. Lyozina)
- College Folk Instruments Orchestra (Head: the Honoured Worker of Culture, the Russian Federation, Kan V.V.)
- College String Band (Head: the Honoured Worker of Culture of the Russian Federation, Petrova V. A)
- Opera Studio (Head: Honoured Worker of Culture of the Russian Federation, Orlova R. P.)
Rector
Shishkin Igor Gennadievich – PHD in History, Assistant Professor, Honoured Worker of Higher Professional Education of Russian Federation
Tel./Fax: 8(3452) 29-70-39 (Reception)
Vice-rector on economics and general matters
Vavilov Pavel Valerievich
Tel./Fax: 8(3452) 29-70-39 (Reception)
Vice-rector in Education
Fomicheva Irina Georgievna – PHD in Pedagogics (Doctor), Professor
Tel: 8(3452) 29-70-54
Vice-rector on Scientific and Innovation Work
Ivachev Igor Vladimirovich
PHD in Geography (Kandidat), Assistant Professor
Tel: 8(3452) 29-79-66
Vice-rector on Social Matters and Public Relations
KrinitskyAlexander Yaroslavovich
PHD in History (Kandidat), Assistant Professor
Tel: 8(3452) 29-73-63
Counsillor
Kapeko Michail Anatolyevich-
PHD in Philosophy (Kandidat), Professor, Honoured Worker of Higher School of Russian Federation
Tel: 8(3452) 29-70-06
Посол Финляндии в академии
В рамках посещения Тюмени Матти Анттонен, Чрезвычайный и Полномочный посол республики Финляндия в Российской Федерации, провел встречу со студентами Тюменской государственной академии культуры, искусств и социальных технологий.
В программе визита:
-
лекция господина посла о современной Финляндии и истории страны;
- осмотр экспозиции студенческих работ социальной направленности.
Лента новостей
23 марта 2011 года
Тюменскую государственную академию культуры, искусств и социальных технологий посетил посол Финляндии
26 апреля 2011 года
Тюменскую государственную академию культуры, искусств и социальных технологий посетил руководитель представительства земли Бавария Ф.В. Хорохордин
6 октября 2011 года
Тюменскую государственную академию культуры, искусств и социальных технологий посетили представители Италии
21 ноября 2011 года
Делегация Тюменской государственной академии культуры, искусств и социальных технологий посетила Белоруссию
15-23 мая 2012 года
8 лучших студентов Тюменской государственной академии культуры, искусств и социальных технологий побывали в Италии и поделились своими впечатлениями
12-17 ноября 2012 года
Делегация Белорусского государственного университета культуры и искусств посетила Тюмень
28 февраля - 06 марта 2013 года
Полномочный Посол Швеции и делегация из Швеции посетили Тюмень
08-19 апреля 2013 года
Студенты и преподаватели Тюменской государственной академии культуры, искусств и социальных технологий, Колледжа искусств и учащиеся Детской школы искусств с 8 по 19 апреля 2013 года посетили Италию и прошли образовательную программу по музыкальному искусству.
Представительство Баварии в академии
В рамках посещения Тюмени Руководитель Представительства Земли Бавария Федеративной Республики Германия Федор Владимирович Хорохордин провел встречу со студентами, аспирантами и преподавателями Тюменской государственной академии культуры, искусств и социальных технологий.
Участники встречи активно обсудили аспекты и перспективы сотрудничества Тюменской области и Земли Бавария. Все собравшиеся высказывали свое мнение. В свою очередь Федор Владимирович Хорохордин подчеркнул заинтересованность совместных проектов Баварии с Тюменской областью.